Supervision & Moderation von Gruppen


Sie arbeiten im Kreis von Kolleginnen und Kollegen, und alle haben das Bedürfnis, sich miteinander auszutauschen? Aber das wirklich offene Gespräch will nicht gelingen? Es gibt ein häufiges Phänomen in Gruppen, die lange zusammen arbeiten: Persönlicher Stress ist vermischt mit Unklarheiten in der Organisation. So kann es passieren, dass sich systemische Unzulänglichkeiten mit persönlichen Konflikten vermengen. Wenn das so ist, dann ist es gut, wenn Sie einmal rauskommen aus der täglichen Routine. Sie wollen sich Zeit nehmen zu reflektieren und sich die Dinge auf eine systemische Weise anschauen? 

Das können wir gemeinsam tun:


Wenn es Konflikte in der Gruppe gibt, klären wir das in der Gruppe und sofort.Wenn es organisatorische Themen oder Konflikte gibt, die Ihre Gruppe nicht selbst entscheiden kann, ist es gut, solche Themen zunächst abzutrennen, denn sie können nicht in der Gruppe entschieden werden. Dann suchen wir einen Weg, wie ein solcher Konflikt in die richtige Ebene oder zur richtigen Person gebracht wird. Für sachlich/strategische Themen bietet sich eine Gruppenmoderation an. Ich berate Sie gern über das Mittel der Wahl.

Wann sind Sie bei mir richtig ?


Ich kann Sie anleiten zu reflektieren, sich darüber klar zu werden, welche Themen Sie direkt in der Gruppe miteinander klären. Und zu trennen von systemischen Unklarheiten, die Sie gar nicht ändern können.

Was ich Ihnen anbiete:


  • Supervision
  • Moderation einer Konfliktklärung
  • Moderation zur strategischen Planung

Sie wünschen weitere Informationen; beispielsweise zu Kosten oder eine mögliche Kostenerstattung ? Kommen wir ins Gespräch. mehr...

Herbert Conze

HC Gesellschaft für Beratung und Psychotherapie 
Beienburger Straße 33
D-51503 Rösrath

 

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